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2.5 培训需求分析的结果及其应用
zhj
848
2.4 基于胜任力的培训需求分析
zhj
855
2.3培训需求分析的方法
zhj
850
2.2培训需求分析的内容与实施
zhj
850
2.1培训需求分析概述
zhj
866
1.4战略性培训与开发
zhj
846
1.3培训与开发的历史与发展
zhj
848
1.2培训与开发的类型和流程
zhj
852
1.1培训与开发的概念和意义
zhj
887
6.1培训成果转化的理论
zhj
37
4.5选择合适的培训方法
zhj
37
6.1培训成果转化的理论
zhj
34
8.3组织学习
zhj
34
8.2组织开发的方法
zhj
35
8.1组织开发概述
zhj
35
7.4科学认识工作压力
zhj
35
7.3工作-家庭冲突的干预
zhj
35
7.2职业生涯高原及其管理
zhj
41
7.1无边界职业生涯与易变性职业生涯
zhj
36
6.3确保培训成果转化的方法
zhj
34
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