| 资源(44) | 时长( 00:00:00) | 播放量(39033) |
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0绪论 讲义 |
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1.1 管理的内涵与本质 讲义 |
/ | 774 |
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1.2管理的基本原理与方法 讲义 |
/ | 774 |
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1.3管理活动的时代背景 讲义 |
/ | 773 |
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2.1 古典管理理论 讲义 |
/ | 770 |
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2.2 现代管理流派 讲义 |
/ | 771 |
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3.1 决策及其任务 讲义 |
/ | 772 |
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3.2 决策的类型与特征 讲义 |
/ | 771 |
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3.3 决策过程与影响因素 讲义 |
/ | 771 |
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4.1 组织的内外部环境要素 讲义 |
/ | 774 |
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4.2 决策方法 讲义 |
/ | 808 |
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4.3实施决策的计划制定 讲义 |
/ | 848 |
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5.1 组织设计的任务与影响因素 讲义 |
/ | 861 |
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5.2 组织结构 讲义 |
/ | 851 |
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6.1人员配备的任务、工作内容和原则 讲义 |
/ | 889 |
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6.2人员选聘 讲义 |
/ | 847 |
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6.3 人事考评 讲义 |
/ | 837 |
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6.4 人员的培训与发展 讲义 |
/ | 819 |
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7.1 组织文化概述 讲义 |
/ | 846 |
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7.2 组织文化的构成与功能 讲义 |
/ | 836 |
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7.3 组织文化塑造 讲义 |
/ | 832 |
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8.1 领导的内涵与特征 讲义 |
/ | 832 |
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8.2 领导与领导者 讲义 |
/ | 827 |
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8.3 领导与被领导者 讲义 |
/ | 826 |
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8.4 领导与情境 讲义 |
/ | 828 |
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9.1 激励基础 讲义 |
/ | 833 |
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9.2 激励理论 讲义 |
/ | 833 |
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9.3 激励方法 讲义 |
/ | 828 |
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10.1 沟通与沟通类型 讲义 |
/ | 875 |
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10.2 沟通障碍及其克服 讲义 |
/ | 874 |
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10.3冲突及其管理 讲义 |
/ | 875 |
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11.1 控制的内涵与原则 讲义 |
/ | 875 |
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11.2 控制的类型 讲义 |
/ | 874 |
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11.3 控制的过程 讲义 |
/ | 861 |
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12.1 层级控制、市场控制与团体控制 讲义 |
/ | 868 |
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12.2 质量控制方法 讲义 |
/ | 868 |
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13.1 风险识别分析、评估与控制 讲义 |
/ | 873 |
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14.1 组织管理的创新职能 讲义 |
/ | 873 |
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14.2 管理创新的类型与基本内容 讲义 |
/ | 869 |
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14.3 创新过程及其管理 讲义 |
/ | 870 |
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15.1 组织变革与创新 讲义 |
/ | 881 |
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15.2 组织结构创新 讲义 |
/ | 869 |
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15.3 创新与学习型组织 讲义 |
/ | 869 |
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15.4 互联网时代的管理展望 讲义 |
/ | 856 |
江开本科 - 公共课
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知识体系： 管理学